账号活跃！

1. 每天坚持登陆boss直聘，完成每日签到。

2. 每天把打招呼的数量用完，注意打招呼时间要分开，参考以下时间安排：

（1）9:00-10:30复聊（聊之前沟通过的牛人）

（2）10:30-11:30新招呼看简历（数量要控制（3）16:00

前，复聊

（4）16:00-18:00打新招呼看简历（数量要控制）（5）19:00-21:00打新招呼看简历（数量要控制）。一招聘黄金期

1. 每天职位刷新（如八点前关闭，八点后打开），可增加曝光度。

2. 邀约面试尽量使用线上视频面试。

3. 面试后，在boss上及时写对牛人做出反馈及评价。

4. 完善公司信息，完善率达到100%。

5. 当求职者回复时，须及时回应，1-3分钟内的主动回复能带来3-5个被动查看，积少成多。同时积极找面试者要电话微信及简历。

8、boss内的有了社区（今日热榜、有了牧场等）一定要（1）多逛社区，回答问题，记得关联所发布的职位（2）多提问（3）主动分享

1. 多转发职位到其他社交软件获取点赞，提高曝光度，一个职位+2分。

2. 岗位多切换关键词发布，可提升账号使用活跃度，增加简历数量。