回答·15
最热
最新
- 有凝聚力，团结积极向上充满正能量的团队才是个好团队
- 很多团队没法做大就死掉的原因，大多是因为团队没有化繁为简的能力。浪费了太多的精力和人力物力在小事上面，从而没有用来探索创新的时间。一个品牌没有故事是很可怕的，这意味着你在发展中没有留下任何的底蕴，而在经营理念上更多的是主理人在随心选择。
- 1、有共同的价值观 2、有明确的目标 3、有不同的团队角色 4、良好的沟通渠道 5、资源共享、互通有无 6、每个团队成员都有归属感
- 根据经验总结如下: 1. 团队成员之间有良好的沟通和互动，能够建立起信任和尊重的关系。 2. 团队成员有良好的团队合作精神，能够共同完成任务，共同分享成果。 3. 团队成员有良好的分工合作，能够有效地分配任务，有效地完成任务。 4. 团队成员有良好的激励机制，能够激励团队成员持续发挥出色的表现。 5. 团队成员有良好的学习能力，能够不断学习新的知识和技能，提高团队的整体能力。
- 可以学到东西，激励自己前进的，并不是说安逸就好，要进步当然赚钱最重要
- 1.积极正能量，有上进心和内驱力。 2.氛围好，大家可以互相开玩笑那种，而不是每天死气沉沉。 3.规矩是死的人是活的，不要定那么多条条框框。
- 有灵魂，有生命力，可以自我治愈的
- 能够让我成长且能够让我挣到钱的团队就是我喜欢的团队。 有凝聚力，执行力强，方向一致，有包容性和大局观的团队是领导喜欢的团队。
- 团结协作，有凝聚力，心往一处想，劲儿往一处使
- 三人行 必有我师，能让你在学习中 实现自我价值的团队是最完美的