招不到人怎么办，怎么样才可以招到人，招聘小白？
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- 先看账号找的人多不多，账号活跃牛人找过来的多，成功的几率才大。没事多活跃账号养贴。招聘过程中做到实事求是，真诚点少些套路
- 1.需要养账号，这是一个长期的过程； 2.需要有吸引人的标题； 3.公司福利待遇好的话更吸引人； 4.复聊和多聊很重要； 5.扩展招聘渠道。
- 一定要把手里的账号活跃起来 及时更换不火的帖子 多在有了社区学习学习
- 求解 加一。。。。。。
- 1.账号的流量要好 2.项目要熟悉 3.要熟悉路线行 4.情商高
- 活跃账号，一定要勤快，帖子不行直接换掉。
- 说明你的账号活跃度不够，要养号，多参加有了社区互动，关注点赞，职位分享朋友圈
- 同感同感，有什么好的招聘技巧分享一下哦
- 薪资待遇写清楚 公司什么福利也写清楚.
- 现在是招聘淡季，但你还是需要养号，维护号。反复复聊，多聊有了社区