工作中的不快，你是如何发泄的？
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- 不快，还是因为能力的欠缺，努力提升，无可挑剔，鸡蛋里挑骨头，那就应该走了，留着也是没有前途，领导没有远的眼光和大的心胸，无论个人还是公司，都难以发展
- 努力提升自己。证明自己实力，之后离职，这样公司损失是不可估量的，相比刚来就离职，顶多就是一个笑话
- 发生不快之时让自己冷静三分钟，得出一个相对理性的判断。然后再以同理心去理解对方或者事件本身，找出解决问题的思路
- 反省：是自己原因，改；改不了，走。不要把原因归结于别人，别人都是对的。