如何看待一个公司招聘写着自带摄影器材？
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- 可以兼职，不过一个连设备都不投入资金的公司，也不用合作。
- 这种公司是没什么实力的建议不要面试，就好比我开一间注塑产品工厂，我连注塑机都买不起，然后请一个师傅过来叫他去买一台注塑机来帮我做。你觉得合理吗？师傅都买得起注塑机干嘛还要和你打工？再说一个情况，如果他要求你自带设备那万一你的设备坏了，开不了机，那是不是意味着你就没得做了，那他干嘛还要请你？你不就变相的被他炒鱿鱼了？他们认为，摄影器材门槛比较低，会做的人基本上自己都会有一台。你没有设备你说你会做别人也不会相信的这个心理漏洞。我认识很多刚毕业出来的，就是被这种垃圾公司忽悠！多动脑，想想就明白了。
- 没什么啊。我有微单 r5.6d2 镜头三大元还有御 2 无人机。一边上着班，一边接着自己的活，月入 2 万左右，车都我自己的。相机老板还给 800 补助，不香？
- 可以自带器材前提是每月补助 1500 那可以
- 一般差不多的摄像师，都有自己熟悉的设备，公司的用不顺的，还有出去可以接活，不是单位的东西，来也方便，去也方便。
- 工资足够高的公司不缺钱也不缺器材，相反那种没什么钱的小公司不仅器材缺还让你身兼多职😎
- 纯纯的白嫖，我是我们公司的平面设计，处于爱好，自己研究拍视频，纯粹自己玩的那种，后来自己买了个手机云台，领导看到以后几次让我拍视频，我都拒绝了，后来没办法，开始拍视频，我自己是那种干活就要干到自己满意那种，不马虎应付，拍视频都是用自己的云台和手机，后来为了效果好，自费买了蓝牙麦，2 个 2 米支架，一个补光灯，后来又买了个手机，视频的活越来越多，设计的活干的少了，毕竟一个视频周期比较长 我个人想法:利用公司多练手，弄点拿得出手的作品，以后跳槽也是资本，哪天不干了，连人带设备全撤走，以后他们再招人，别人一看自带设备，大概率会不干。 个人想法，仅供参考，如果题主是后期成手，完全可以不鸟他们，毕竟这种公司不要脸，纯白嫖，会最大限度的剥削员工的价值，坏了也是自己活该
- 让他滚蛋 。 薪资高于 13k 可以考虑
- 加钱！算上器材消耗费用！作为摄影师千万别惯着这种公司！今天能叫你自带相机去上班明天就能叫你叫你自带工资发给公司！
- 不去，设备都没有都不知道怎么好意思说招人，干脆我连影棚都给他租好了才行