45岁以上再就业就这么难吗?

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  • 是的,真的是很尴尬的年纪
  • 是的,35岁以上很多公司都不要了,,,,
  • 主要是这个年纪有点尴尬不上不下
  • 估计是很难
  • 45 岁再就业的难度相对较大,但并非绝对。 一方面,从市场竞争角度来看,随着年龄增长,体力和精力可能不如年轻人充沛,对新知识、新技术的接受和掌握速度可能相对较慢。而且,一些行业和企业更倾向于招聘年轻、有活力、成本相对较低的劳动力。 另一方面,45 岁的人通常有着丰富的工作经验、成熟的处事能力和稳定的心态。如果能够持续学习新知识,提升自身技能,适应市场需求的变化,凭借其丰富的行业经验和人脉资源,在某些特定领域或行业仍有较强的竞争力。 此外,社会就业环境和政策也会对 45 岁再就业产生影响。如果就业市场整体形势不佳,或者缺乏对中高龄就业者的支持政策和保障机制,再就业的难度会增加。 总之,45 岁再就业存在一定困难,但通过自身的努力和合适的机遇,仍然有可能实现成功再就业。
  • 很尴尬的年纪,确实很难
  • 45岁以上再就业确实面临一定的挑战,但并不意味着无法实现。以下是对这一问题的详细分析: 首先,市场环境的变化是导致45岁以上人群就业难的重要原因。随着科技的飞速发展和产业升级,许多传统行业正在经历深刻的变革。新技术、新业态的涌现,使得企业对员工的技能要求不断提高。而中年人在过去的工作经历中,可能并未充分接触到这些新兴技术或领域,导致他们的技能与市场需求之间出现了脱节。 其次,年龄歧视也是中年求职者面临的障碍。在一些行业和职位中,年轻往往被视为优势,而中年求职者则可能因为年龄而遭到排斥。这种观念忽略了中年人的丰富经验和智慧,他们在职业生涯中积累的宝贵财富往往能够为企业带来独特的价值。 然而,尽管面临诸多挑战,45岁以上人群再就业仍然是有可能的。政府和社会各界正在逐步消除年龄歧视,营造平等友好的就业环境。同时,企业也在进行岗位设计和重构,以充分发挥中年人的经验优势,并为其提供适合的职业发展通道。 综上所述,45岁以上再就业虽然面临一定的挑战,但通过政府、企业和社会各界的共同努力,以及中年求职者自身的积极调整和努力,仍然可以实现再就业。 如果想快速找到工作只有降低自己的预期,还是有很多岗位适合45岁以上的人。
  • 加油加油加油加油加油
  • 我在烟台现在30岁,找工作都不太好找,嫌太大了
  • 我认为45岁以后再就业是非常难得