一个人招聘，一个月需要入职多少人才能算合格！？
从过完年开始招聘，到现在也就刚一个月的时间。
开了 boss 会员时间不到半个月，原来每天能聊 40 人，现在可以 200 人。
一个月的时间内给公司招聘入职了二十人左右，但是老板对我的招聘效率并不满意。
正常情况下要招聘多少人才算合格呀！
回答·23
最热
最新
- 不同的公司要求不一样，有一些稳定一些，有些流动性强
- 这个看什么岗位咯，根据的岗位的需要来确定招聘人数了，
- 首先这个要看公司缺人的程度再者就是要看看你个人的能力加之账号的活跃程度
- 首先这个要看公司缺人的程度再者就是要看看你个人的能力加之账号的活跃程度
- 我觉得至少 10 个吧，因为作为人事都不好意拿底薪噻
- 不同公司的需求是不一样的，有的公司的岗位可能就是批量式的岗位，所以自然邀约要求就会多一点，但有的要求会高一点，符合要求的候选人可能就不会太多。
- 每个公司制度不一样，这个得根据公司用人需求跟制度有关系
- 这个看什么岗位咯，根据的岗位的需要来确定招聘人数了，
- 可能是老板对你的期望比较高，但还是要看招聘岗位的性质和你自己账号的活跃度
- 这个看招聘岗位的性质，以及所在城市的人流量