成都地区的采购行业现状？
老板想低价招采购.大部分都是想的四五千招人.很多小公司夜班采购还要包送到门店.我感觉不是我疯了.是整个成都采购行业疯了.我挺好奇那么多采购同行你们是怎么生活下来的。
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- 恪守本分.一分不 采购印象中一直以吃回扣为甚，其实不然，一个优秀的采购一定做的是价值采购，作为采购我们并不是花钱大户，而应该是给公司节省多少钱，只有给公司节省才能体现采购的人生价值，这样企业也能够长久生存，也有利于企业的成长。另外采购一定是要实现直供，只有点对点之间，采购高性价比的商品才能够利于企业间的良性竞争，间接促进销售方企业成长。而绝对不是买个东西拿回扣，让一些贸易商中间商在从中绞尽脑汁，小打小闹，买回来点次品，为了自己的一己私利有可能导致安全事故的发生，完全对生命毫无敬畏可言，这种采购就应该踢出去，开除，甚至直接让其坐牢。
- 低工资的公司很多，而且还这个看不上那个看不上，高工资的公司恰恰相反，面试成功率绝对比低工资的高很多
- 我昨天面试一个生鲜采购，还要自己开车去采购，还要去送货。一个月 5000 做左右，真是不把采购当人看了。你就是找个司机坐标临沂也得 5000。不要说采购其他东西了
- 不是所有的采购工资都低呀。
- 这些要看老板，我在洛阳面试的工资普遍在 5000 左右，高的工资去了也是和你说让你换岗，无语了。
- 心理素质和抗压能力需要非常强大，采购员工资普遍偏低
- 恪守本分.一分不 拿工资 办事 应该的
- 很多采购是有提成的，杭州这边是拿提成和业绩来的。
- 每个公司的形式化都不一样，拿回扣是有分重量级吧 如果客户送的是土特产，还是现金来衡量标准，一个是工资高低也存在实质性问题，一般采购员是不会拿现金的，因为双方心里都清楚 拿别人手短，希望每个采购员做到恪守品德。
- 恪守本分.一分不 采购行业也是一个企业管理的行业标准，标准不能打乱，要让采购工作更系统化和标准化，不能有外围因素影响商品价值和商品品质，标准很重要