刚面试了一个监控室值班工作，想知道这么多屏幕怎么盯过来的？
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- 有幸做过几天酒店的监控员。老员工上班就开始刷抖音玩游戏睡觉。我认认真真的看，人家还问我你不喜欢玩手机吗？。监控室没监控，领导来了收敛下就好。我做了五天辞职了，说好给我工资，一个月过去了都没有。
- 有幸做过几天酒店的监控员。老员工上班就开始刷抖音玩游戏睡觉。我认认真真的看，人家还问我你不喜欢玩手机吗？。监控室没监控，领导来了收敛下就好。我做了五天辞职了，说好给我工资，一个月过去了都没有。 ...
- 哥是过来人，给你讲讲监控的事情，你认为监控是给你看的吗？大错特错，！！监控是记录昨天或者 35 天以前的事件，如果在几天前，业主钱包丢了，那业主找到物业客服要查看临控，那客服肯定要你查那天业主几点回来，从哪个门进来，等等，然后你与业主继续沟通，把拉把拉，，，，，，：问了事件以后，把业主从几号门的视频画面和他做的电梯画面比如 1 和 2 画面调出来，回放，问业主钱包是放在口袋里还是左手右手，，，，把拉把拉，如果查出来，比如看到钱包掉在电梯口里，结果被一个穿着红色小孩捡到了，然后再查这小孩是谁家的，比如 201 家的，，，，，把拉把拉，好了，事成之后业主可能会笑着夸你又或者直接扔给几张红纸，又或者公司表扬你，所以没什么事，盯屏幕干嘛，除非你无聊，我无聊吋经常让画面倒着放，看着这些走出去小区的人都倒着走路，实在过瘾
- 我目前就是消防中控，兼职的安防监控，平时不在消控呆着而是在监控室，园区摄像头 1500 个，其实不用看的，😂有事了只要会调取监控就行，平时就是玩手机。
- 首先我想说的是监控室为了回放，不是为了监视过程，否则你有再多眼睛也看不过来，监控室一般是个消控室在一起的，所以消防才是重点！至于他们说什么全部监控简直就是狗屁！监控还有一个目的就是为在某一个时间点上级需要关注的地方这个时候才是需要看的！不知道我的回答是否满意！因为我是做保安经理二十多年的经验
- 尽可能不要干这种工作，年轻人我怕你眼睛废了是小事生不出孩子就麻烦了，招你时都说辐射基本上对人无害，我干了二年視力下降时常耳鸣记忆减退等情况，当然你如天生就是抗辐射的身体可以干下去！
- 我在央企中铁建物业呆过，那真的是把人玩的团团转，待遇是五险一金后 3000 出头，五个人白夜休休，每周其中一个人上常白，其他四人轮班，看着挺好吧……然后 5 人里有 2 人是门子货，没本啥也不会，长白班也不干就认值班，然后 3 个中级本每个月轮着上！夜班是把物业报修电话送你中控室，还有总部 400 的电话，白天客服和其他部门工作没做好晚上电话能给你打爆，只要业主一投诉不分青红皂白先给你这月工资扣掉，你要申诉成功后下个月再给你补回来，夜班是一分钟不让睡，每个月从总部会来几个后门子领导公款吃喝，狗屁不懂就查你，办公区里除了正事不干啥都干，各种内斗互掐，本以为你躲中控室挺好，最后把锅全甩你中控室。部门领导更是无能到极点，查一个监控不考虑线索就让你查到硬盘内存上限的最早一天，其他部门挑事他先骂自己人，跟业主吵吵起来了挺占理的事能把自己说没理最后还怨你。总经理更是牛批，交代底下人严格看管私搭乱建然后业主找来打架他又允许人随便干，记得他在群里说过一句话“就算我同意你们也不能同意！”反正啥锅都你背，钱与公司福利和你没无关。你以为这个月扣分没扣工资，你要干到年底，说好的年终奖都算在分没扣的你没几百块钱。从上到下全是外行指挥内行，内斗好手……现在监控室工作真是卷的不行，去年口罩放开经济萧条，更是有单位直接开口 996 工作制 3500 工资没保险爱来不来
- 你是真的不懂所以才说出这样的话来 03 年左右监控室和中控室合并在了一起 现在基本统称中控室，和消防有关系。 没有消防设施操作证不能进入工作 相应的操作流程必须按部就班，不能乱来 近几年该岗位紧缺，工资上浮很大
- 我这里监控 270 个，还接打电话，给人开门，和管消防
- 1、每天坚持登陆boss直聘 2、完善boss企业雇主形象文案&内容（公司相册、企业文化、面试反馈、员工评价）完善率达到100%以上 3、每天开聊打招呼数用完，不用完系统会判你的帐号不够活跃，可以不用一次性打完招呼，分阶段，早上一次，下午一次。分段用完更好。及时回复 4、当求职者回复时，先点要简历、发地址 5、邀约面试使用在线上约面试，面试后明确不合适的可评价不合适，参考话术如下：1）很抱歉通知您没有通过我们的面试，您的能力十分优秀，但目前来讲和我们的需求不是很匹配。祝您早日找到合适的工作，感谢你的理解。2）抱歉，经过认真评估，您过往经历暂时不适合我们的招聘需求，祝您早日找到心仪的工作！3）很遗憾我们本次未能成为同事，衷心希望未来有机会能与您再次合作，再次感谢您对公司的关注与支持，也祝你未来事业顺利！ 6、多在职位发布上分享转发朋友圈，一周不少于2个职位，不少于3次 7、及时回复求职者，要简历，明显不合适的可以点【不合适】话术可参考如下：1）你好，看了下您的简历，和我们的岗位需求暂时不太符合，不好意思，希望您早日找到更合适的工作哦~~~ 8、遇到精准度高比较合适的简历习惯性点【收藏】会促进简历推选匹配度 9、多看简历，加大阅读简历量，选择【未读】信息及时阅读处理 10、职位管理每天更新一次，手动更新 11、发布岗位的关键词和职位类型描述完善，精准提炼描述公司广告文案