要是你想线上面试,hr 必须要你线下 遇见这种情况怎么办!?

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  • 看这个工作重要不 重要 不能失去 就依他
  • 1.沟通顺畅度:线上面试对网络信号有一定要求,如果信号不稳定对面试影响还是比较大的,也就是说线上面试环境干扰程度比较高 2.成本:线上面试双方成本远低于线下面试,对于候选人来说线下面试时间成本和开销更高 3.面试效率:线下面对面的沟通效率会更高,候选人可以实地观察办公环境,面试过程中的面貌展示和语言表达更直观
  • 其实线下面试能够更好的沟通工作上的问题
  • 初试可以线上 但是线下确实可以更好的看公司包括看的也更全面,对于沟通也很好
  • 建议线下面试,双方的话都能够更好的相互了解
  • 线下面试才能了解到双方,求职者也可以看到公司的环境和公司的氛围
  • 要么放弃,要么去参加线下面试
  • 如果没有特殊情况,线下面试可以让双方更好的了解,你可以观察公司的环境氛围,HR可以了解你的行为举止言谈,如果有特殊情况可以申请一下,或者改天面试。不能你想线上就线上的。
  • 其实很正常,具体也要看什么岗位,
  • 就这个春节前,我就遇到过这个问题。我就实话实说,有几个公司都有意向:请允许我统筹安排一下。其实,节前面试基本都是人才储备,于是哪儿也没去。注意,关键点来了:节后,还能给你打电话的公司必须去,因为这个时候实盘的可能性比节前大好多!不信,你回拨其它家,大概率 TA 们所说的和节前的不一样,因为瞎编的话自己都忘了,甚至于连你是谁都对不上号了。以上信息仅供参考,纯属一家之言!