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- 针对于居家办公的岗位来说，可以节省公司的成本，但是员工的工作的积极性跟效率是没有办法保证的。因为没有办法得到有效的管理与监管。所以公司还是要合理灵活的进行分配，在特殊情况下是可以居家办公的，也可以两者相结合。
- 其实对于居家办公的工作是有利有弊吧，好一点的是就是不需要早上起很早，也不需要去赶时间，为了上班而赶时间，也不需要在路上去，花费很长的时间，然后就是交通的话会省一部分的麻烦，而且我们居家办公的话，其实大多都是在家里边，也不需要外出，跟外边接触的人，可能也没有那么多。所以好一点的话可能就是更有利于我们去做一些其他的事情吧，比如说如果对于那种宝妈来说居家办公的工作，他一边可以工作可以去有一份收入，另一方面的话还可以去照顾自己的孩子，也可以去顾一下家庭，其实是一个比较完美的一个事情，但是可能对于大多数来说，居家办公的话都会很喜欢这份工作，但是我认为这个东西也是有利有弊的，因为 B 点的话可能就是说。因为居家办公的工作，大多数人是做不到很自律的，如果说这个人他对于工作或者是对于生活他都不自律的情况下。那他做每一份工作肯定都不会有一个很好的收入，或者是很好的一个成长，因为我们在居家办公的时候是没有人去监督的，也没有人去检查，所以更多的时候是处于一个放松的状态。那这个情况下的话，可能我们在放松的状态的情况下，就不会很认真的去投入到工作当中，那结果的话自然也会体现出来，所以说居家办公的工作看似很舒服，实际上可能对于大多数来说都不是一个好的选择。
- 我觉得具体要看是什么工作，有的工作可以在居家办公的同时保证工作效率，例如在线客服，可以查看在线回复的速度和质量，但有的工作居家办公就会没办法保证质量和效率，所以这个问题还是需要辩证地看待
- 需要自律吧，不自律也不是很好
- 省了交通时间，交通费，也没有在公司的拘束感，自律性强的话居家其实也不错
- 每个人都有自己喜欢的工作方式，尊重的
- 居家办公挺好的，能完成业绩工作的同时也能省去通勤啥的，前提是要能完成工作任务，不能因为居家就想着没人监督，摸鱼摆烂
- 有弊有利，人会懒散没有那么用心工作
- 每个人都有自己喜欢的工作方式吧，尊重哈哈
- 可以多睡一个小时。。