为什么越是大领导越没架子,而小领导却喜欢摆谱?

越是公司的大领导,他们与公司整体利益就越是绑定的紧密,员工的工作态度和工作能力将会直接决定他们的薪资和股份;况且,绝大多数的大领导跟员工没有直接的利益冲突,没必要为了领导眼里的三瓜俩枣,得罪了员工。

相反,小领导跟我们一样,只是个打工的,公司好坏跟他们没有关系,没有必要那么爱岗敬,有没有必要凹人设,所以说反而会展现一些更真实的态度。

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