如何在职场上 日常相处中保护自己的时间不被上级侵蚀？抵挡上级多出雇佣时间的太多工作？
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- 给多少钱办多少事，把自己一天的工作做完，到点了下班。加班给加班费了嘛就加班
- 我的想法很简单，能干，就要加班费。干不了，就拒绝。出来上班就是图财，别说什么锻炼能力的废话，这是职场，不是师门。也别说什么眼里只有利益，没有情谊这种道德绑架的话。佛门四大皆空，还争一柱香，要个金装呢。我们还不想这么早去极乐世界。
- 提前做好自己的工作，在下班前把卫生和其他工作做好，然后到点打卡直接走
- 偶尔的尴尬情况拖个班可以接受，尽量自己掌握好，把下班前该做的都做好，领导应该也不会天天叫你拖班，要是故意刁难的话，我觉得人都是有脾气的，有理说理
- 这个不好解释，仁者见仁智者见智。因为以前在盒马上班，被副店强制加班不计薪酬(上班打卡 14 小时只算 8 小时加班费，而且是 2020 年国庆节和 2021 年的春节)，只有餐饮一个部不计薪。所以春节过完就辞职了。
- 在自己下班前把工作完成好，偶尔拖个 10 几分钟是可以接受的，但如果总是拖延也是.....
- 再一再二没有，再三要么给钱，要么你是知道的
- 偶尔可以拖个班可以，经常拖要不要加班费
- 上班，遵章守则，就是了
- 利用空余的时间把工作做到极致