面试时说上一家公司的情况，算不算是泄露机密，如何把握度？
回答·530
最热
最新
- 都换了工作，没必要去说三到四！
- 面试的时候如果问到上一家公司的情况，可以简单的介绍一下，当然这个是看个人是否想告知的，如果个人不想告知面试官的话，也是可以选择不说的。不强求的。但是如果说两家公司具有竞争关系的话，有的时候一些运营方面会有一些竞争力吧，这个时候这样还是不要提到的，就简单介绍一下自己之前的工作内容或者是离职原因就好了，其他的没必要说。
- 个人建议：最好不要说 现在上家公司的情况，你给面试的时候，下一家公司说这个行为是不好的，可能你的面试官也会因为你的这个行为，对你的印象大大的减分，这些东西是属于公司的隐私信息，不要拿出来说，要有自己的职业素养，这是你对公司的尊重。 所以最好还是不要说，以前现在谈到一点你在那个公司做的，一些大的框架做的哪些工作内容公司的其他信息，不要面试的时候给下一家公司说。
- 面试只展示你的工作经验和能力，但也要确保不违背保密义务和职业操守
- 很少能聊到机密，除非你自己想聊
- 当有公司问你这些东西，概述一下就行，涉及到具体细节落地等比较敏感的东西，你要考虑下这家公司是真的在招人，还是借着招人的幌子套同行信息，有自己的判断力，也给自己留点谈薪资的砝码。最好还是不要说，说好可以，不要一直说不好。机密核心的不能说，因为现单位还是会衡量你的一个职业素养，说了会减分
- 公司需要了解我们的具体情况，我们也要了解公司的方方面面,
- 只是简单的聊聊上一家公司的情况，不算机密
- 不算 简单介绍上一份公司主营业务也方便 HR 了解
- 在有竞争的情况下，不要说。