最近一个很火的话题,第一份工作千万别做销售,你怎么看?

销售的本质是什么?留给职场的又有什么呢、

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  • 销售总的来说压力会比较大,但是同时也是在锻炼自己的能力 人际交往关系 处事的能力的等等 也算是一份成长,毕竟这些在学校是学不来的,而且第一份工作不是那种技术类型或者有含量的,而是拿着固定工资混日子的话 那就更不好了,时间久了会消磨你的意志。
  • 不要去拿工作岗位来定义人群 销售岗位门槛低,薪资高,想做好也不难,除了一点点运气成分还有就是坚持,坚持完成 xx 电话,坚持加 xx 微信,每天给自己设定目标,努力去完成。 想锻炼,赚钱多和提升自己的心理素质的可以考虑销售
  • 随着互联网的发展,信息越来越容易获得,这对销售来说,传统的方式越来越难做。 好做是那种专业的销售,能够帮助顾客解决问题,相当帮助顾客解决问题的医生。 因此,从专业的角度,不建议年轻人一开始就从事销售工作。 举例来说,从医生转到医药销售是容易的,你具有专业医药知识,很容易换位思考,能抓得住重点,痛点。 反过来,想从一个销售转成医生那是极其困难的。 什么时候都可以做销售,什么岗位都容易转成销售。
  • 销售,一种能锻炼人的业务,能锻炼自己口才与社交,也是考验人的耐心和承受力,很显然,做过一段时间的我并不合适销售,自己心理承受太轻了
  • 个人认为第一份工作最好是做销售,你能从中了解到很多行业学习到很多东西。哪怕是对于以后转行都是很有帮助
  • 建议:是否推荐做销售,我觉得这个是需要根据每个人的情况来定的。 原因: 1.自身条件有限(学历低、没有经验):对于这类的小伙伴,刚刚开始建议可以从事销售工作,因为销售类型的工作一般门槛不高,也不限制专业、经验等,还是比较容易入门的。 2.想提高综合能力(特别是沟通、语言表达能力):因为销售工作最重要的就是需要和人沟通,要“会说话”,同时还可以提高自己的情商。 3.爱好因素(比如喜欢有挑战工作):每个人喜欢的工作类型不一样,其中喜欢有变化、有挑战性工作的人就会比较喜欢从事销售。 4.有自己专长、喜欢安稳工作、不喜欢与人打交道、不擅长沟通且不愿改变的等等一类人,不大建议从事销售。 其实销售工作可以帮助我们锻炼到各方面能力,如果可以,我会建议可以利用业余的时间体验一下,能帮助到我们提升自己就再好不过了。
  • 我们公司规定不允许在公司借钱,正常这种人事挺不靠谱的,但是也要多重考量
  • 第一份工作做销售挺好的呀,丰富自己的社会阅历,获取社会经验,自己成长的也很快,能学到很多东西,做销售相当的锻炼人,锻炼头脑思维能力,锻炼口才,让人变得更自信。
  • 这个是个人情况而定 1 自身条件 没有太高学历和背景 那可以从事销售低门槛 收入高 有发展 重要是不怕辛苦 2 提升自己 想要提升自己自身能力 销售是一个很考验自身综合能力的不仅仅一份工作是工作,也是经历 3 喜欢挑战性的工作 销售是挑战人的信任自己表达能力思维能力的工作 4 心里承受 不仅仅提升自己表达和社交能力,自我内心抗压能力是否符合也很重要
  • 有需求 我们提供 就是正常像大家买东西一样 很多人的第一份工作都是销售 确实能从中学到很多东西 为什么想做销售呢?因为确实能挣钱