目前的市场，大部分以教育培训为主，大家怎么看待行业发展？
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- 有需求才有市场，校内教育跟得上，毕业要求多元化而不是应试教育本质上不会产生众多的教育机构，比如江苏常州
- 中国的教育培训市场即将回归冷静，单纯以营利为目的由投资商操纵的培训机构，不久将退出市场。拥有优秀教师、自主教材和独特教法的情怀机构将重回人们身边
- 不知道这里教育培训指的大人还是孩子的，大人的教育培训忽悠多，真材实料少，孩子的培训良莠不齐，需要家长分辨，而且转型期，很多机构完全抓不住政策走向
- 结合实际来说，由于行业准入门槛低，各赛道趋于饱和，k12 教育由于政策影响较大，很可能会有行业洗牌。素质类客单价偏低，实际情况是在二线城市已经出现 200 个学员年营业额仅 20w 的现象。教育行业的后交付属性，再加上百元课大量出现，市场竞争已经不再是良性竞争。所以现在找到合适的细分赛道非常重要。
- 国家现在已经出台政策了，小初高教育现在已经开始走下坡路了，虽然很多家长还是想找专业辅导班，但是行业不是很景气了，很多单位面临很多问题，对于老师的就业是个很大的问题，很多老师会受这个影响
- 培训机构能长远发展就是两条路：一条就是针对初学者，勾起学生兴趣爱好，打好基础（针对人的心里需要）；另一条就是职业技能精细化培训，适应社会职业发展需求，做到行业尖端技术水准（针对技术需要）。哪条都可以，走精就好！
- 孩子应该是寓教于乐中学习的，所以如果学校不给那么大压力，不应试，孩子们有时间学习自己兴趣的东西，这样会对孩子有很大的帮助，而且教育不单单是文化课更多的是三观以及兴趣
- 留下来的都是有点本事的，算是挺好的一个节点，顺应变化，随时调整，抓住人才还是能够有很大发展的。
- 怎么说呢，如果说有个分界线，那大概是在一零年到一二年左右。 时期之前，绝大部分教培都是以老师（专业人才）为老板，看重的更多的是效果和口碑。 伴随着需求量增大（或许也有内卷的原因），部分先机者（非专业人才）目光投向教培行业，其中可能有学生家长（享受利益者）或其他关系人员，遍开始寻求商机。 然后应市场需求，部分大品牌开始做全国品牌加盟（类似于学而思、智康、优胜等品牌），伴随着市场需求大，准入门槛低（如果不讲良心，有钱就能干），首批红利者被更多人模仿复制。 于是大批量投机者涌入，早期获利者在本身自己没有弄明白的情况下，也开始搞起品牌加盟，甚至小作坊品牌牛毛般突出。 在这种情况下，教培行业的口碑开始下降（也有部分品牌因专业能力弱，用户图便宜被坑的情况），导致教培行业短短几年内网络及社会上人人喊打，成为毒瘤。 口碑相关问题包括不限于：过度承诺、宣传不足导致教师收入低的离职问题、兼职老师责任心问题、无证人员授课及大学生家教、教师能力不足等。 未来发展趋势：门槛准入提高、纳入部门监管、行业规范化、岗位专业化。甚至以后可能会像查酒驾醉驾一样，整治教培黑作坊。
- 有需求就会有市场，只是市场切入点不同。对培训的从业者要求更好，正常的优胜劣汰而以。