电商可以接受小白吗？
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- 我感觉基本不会接受小白，真心的，义乌找了十天工作了。面试 20 多家招运营助理公司，工资不超过 4000。不包吃住，还要求会 Ps,要么让你打包，纯纯就是杂工，更有甚者 15 天没有工资，我会 ps 我就去美工了，满满的信心，妥妥吃苦踏实学电商，现在都搞焉了
- 作为很轻松拿十几个 offer，8 年经验的电商运营开告诉你，肯定可以接受小白阿，电商很难，但是也没有想的那么难，我亚马逊，京东，天猫都操盘过，小白入电商说实话心态好，很适合做执行。小白的前提是，要有电商的基因，要有悟性，不然凭什么付费推广让你来练手。这个问题很笼统，单就客服来，工作细致，沟通力强，肯定很合适，设计来说，如果没有审美，肯定不适合小白，现在外包这么多，还缺个扣图的么，现在运营都是多面手了，PS 搞个活动图 banner 不在话下。选品，产品策划，说实话真有不错的小白，选品很有一套。但如果说运营岗，真不太接受小白，换位思考，作为一个老板，拍照视觉要钱，备货要钱，平台扣点那么多，会选择一个小白来培养吗？你踏实老实的品格能让店铺从 0-1 操作起来么，当然很多大公司有 gmv，舍得花多余的钱，部门多你一个不多，做样子的大有人在，TOP 品牌不怎么缺流量，你可以在里面混。拥有一份不错的履历，再去别的公司指点江山，那这样的老板其实也是，小白，小白忽悠，小白，哈哈
- 我想问一下电商运营能不能接受新手小白呢？毕竟也是刚刚出来社会工作没有那么多经验，所以说跟那些前辈比是真的比不了。不知道能不能接受呢其他公司。反正我职业规划就想从事电商运营。
- 我们也是带货平台。主播岗我接受小白，其实我也愿意培养小白，这样的忠诚度和归属感也高。你说薪酬嘛，那肯定不高，但是也是我在的城市里一个初级文员的薪酬水平了。无责任底薪，出钱给你带薪来学习，我没有觉得我做得很好，但是也自问不差了。劳资双方永远都不会平衡，只能取个相对的平衡值。剩下我给小白的建议就是熬，我相信每一个从业人员从新手到老手都是一个熬到过程，熬得住各种不适应，熬得住最初期的枯躁，才会有后面慢慢一点一点的积累和成长。可能我的说法有点老土和过时，不太能入现在年轻人的耳，但是我也就是这样过来的。纯属交流，不喜勿喷，谢谢
- 疫情前可以，现在疫情常态化时代，现在电商也不好做了，货太多消费者少，利润低，公司成本高，很难接受一个小白，除非你工资没有要求，学习能力强，值得培养，不然没有必要招一个小白，很多小白培训了3个月然后就跳槽了，那还不如高薪直接招一个有经验的，那不是更好？
- 咋不行呢，任何行业都会需要廉价劳动力呀😬
- 电商行业是可以接受小白的，而且在一些岗位上，小白也有机会快速成长。 运营岗位方面，有些公司会招聘小白做运营助理，主要负责协助运营主管做一些基础的数据整理、店铺日常维护等工作，慢慢积累经验。像商品上架、数据统计分析这些工作，小白经过培训也能上手。 客服岗位对于小白的包容性更强，只要沟通能力较好、有耐心，经过短期培训，了解产品知识和常见问题的回复策略，就能胜任。主要工作是解答客户的咨询、处理售后问题等。 美工岗位虽然需要一定的设计技能，但也有公司愿意招聘有设计基础、学习能力强的小白，从简单的图片处理、店铺页面排版等工作做起，逐步提升设计水平。 物流岗位，比如仓库管理、打包发货等工作，对经验要求不高，小白经过简单培训就能掌握工作流程。 不过，电商行业发展迅速，竞争也比较激烈，即使是小白进入这个行业，也需要有较强的学习能力和适应能力，不断提升自己的专业技能和知识储备，才能更好地在行业中立足。你是想进入电商行业工作吗？打算从哪个岗位入手呢？
- 欢迎热爱电商的小伙伴，只要你对电商行业有浓厚兴趣，积极主动，具备较强的学习力、思考力和自驱力，那么欢迎加入！
- 今天我同往常一样上班，人事突然通知我面试期没通过，我一脸懵，我这边才上班一个月，工作上面没有然后差错，在这之前有人能用任何征兆，怎么说辞退就辞退？问人事原因也是一问三不知，最后终于忍不住问经理，给出的理由简直就是荒唐，说因为我一个月都没有找过他汇报工作，也没有跟他有任何交流，因此觉得我这个人对工作不上心不努力，跟不上工作进度？ 我为什么觉得可笑呢，因为我们部门根本就不归经理管，我刚来一个月，也根本没工作需要跟他对接，但交流的过程中我还是解释了一下我目前没有需要对接的工作、并表示后面会注意，但他居高临下的告诉我已经做决定，并且帮助我成长，才百忙之中抽出5分钟告诉我原因，今天我同往常一样上班，人事突然通知我面试期没通过，我一脸懵，我这边才上班一个月，工作上面没有然后差错，在这之前有人能用任何征兆，怎么说辞退就辞退？问人事原因也是一问三不知，最后终于忍不住问经理，给出的理由简直就是荒唐，说因为我一个月都没有找过他汇报工作，也没有跟他有任何交流，因此觉得我这个人对工作不上心不努力，跟不上工作进度？ 我为什么觉得可笑呢，因为我们部门根本就不归经理管，我刚来一个月，也根本没工作需要跟他对接，但交流的过程中我还是解释了一下我目前没有需要对接的工作、并表示后面会注意，但他居高临下的告诉我已经做决定，并且帮助我成长，才百忙之中抽出5分钟告诉我原因，
- 有个好师傅肯教，小白自学能力强就没事。 没人带就吃力了，很多电商潜规则要靠经验和实践积累的