特斯拉
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- 面试：Java。感觉总的来说都是满分，难度也是有的，确认通过。 第一轮笔试 Codility. 2道算法和一道SQL。题目不算难， 但是算法题会考察Performance。 所以要多考虑时间复杂度低的解法。笔试过后，HR没联系（不知道是太忙还是没注意到）。自己联系的HR， 然后获得了面试机会。 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“Java”,面试体验:“很好”,面试难度:“较难”,面试结果:“确定通过”
- 面试：车辆运营。感觉很正规，难度适中，确认通过。 HR小姐姐和主管都特别好说话，交谈轻松没有什么压力。会问一些跟行业和岗位相关的问题，比如你觉得你身上有哪些特质符合咱们这个岗位，对这个岗位的理解和工作内容。还有觉得自己具备的优点和缺点等等。 然后就是效率很高，第三天就收到通知啦。 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“车辆运营”,面试体验:“很好”,面试难度:“一般”,面试结果:“确定通过”
- 面试：活动策划。面试态度挺好的，整个过程都没有什么难度，希望能通过。 面试过程：网上进行申请后一共三轮面试，一个笔试 1.hr 电话面试，电话沟通后加微信发了笔试，并预约了线下面试 2.笔试比较简单，不筛人，主要是学习业务 3.线下面试：宣讲会-hr 一对一面试-业务二对一面试 4.每轮面试都有情景模拟，每轮题目都不一样三轮面试提出的问题基本都差不多，有一个情景模拟比较难面试官问的面试题： 1.自我介绍 2.几段工作的离职原因 3.深挖某一段工作经历：负责的工作、公司的业绩考核、自己的 kpi 指标、团队规模、如何得到的晋升机会 4.为什么加入公司 5.对公司发展或车型的了解情景模拟： 1.充电桩充电，窗户玻璃被砸，如何处理 2.高速上开车，突然黑屏，如何处理 3.开车时突然发现刹车失灵，如何处理不一定要给出完美的方案，能展现出专业度、给客户安抚、把对话进行下去即可 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“活动策划”,面试体验:“很好”,面试难度:“一般”,面试结果:“感觉靠谱”
- 面试：市场营销。感觉很正规，难度是有的，应该是通过了。 投简历第三天就得到了面试通知先是hr电话面试。 然后是一个作业小测试第二面是op面试。 面试官问的面试题：你对特斯拉的了解；车型，企业理念，等等等等等等等等等等等等等等等等等等等；自我介绍；对岗位的了解；优缺点；你想提的两个问题；你的相关业务技能询问你的个人简历中的经历细节薪酬相关；你对特斯拉的了解；车型，企业理念，等等等等等等等等等等等等等等等等等等等；自我介绍；对岗位的了解；优缺点；你想提的两个问题；你的相关业务技能询问你的个人简历中的经历细节薪酬相关； 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“市场营销”,面试类型:“校招”,面试体验:“很好”,面试难度:“一般”,面试结果:“感觉靠谱”
- 销售运营面试一般，共2轮面试 一面hr电话沟通：离职原因及对原行业及工作内容看法，gap期情况，对特斯拉了解情况，说一个项目案例，反问岗位具体工作 二面视频面试：2v1，自我介绍，过往工作调动的主动性情况，过往具体项目未能与特斯拉门店长续的原因，不提报销售情况下如何了解特斯拉门店业绩，一个失败案例（ 如果有），过往对前端的数据支持情况，数据分析能力具体体现，某区域份额占比减少从哪些方面分析原因， 如果分析的原因和业务反馈不一致怎么办，反问（就目前市场占比、产品现状、支持能力等情况，如何看待特斯拉2030年销售目标，以窥见业务信心及公司长期发展） 面试准备：特斯拉是家什么样的公司，岗位具体工作职责，为什么适合这个岗位，如何评价自己的沟通、协作等能力 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“销售运营”,面试体验:“一般”,面试难度:“一般”,面试结果:“暂无结果”
- IT技术支持面试很好，共3轮面试 笔试,在cod上面做题 也有sql 也有openapi 也有英文需求 之后面试,没有要英文介绍自己,但是对面很多英文词汇,很国际化 什么都问了一点 包括k8s,docker,ai大学科研的通识,但是没有扣语言特性 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“IT技术支持”,面试体验:“很好”,面试难度:“一般”,面试结果:“感觉靠谱”
- IC验证工程师面试一般，共1轮面试 面试共分为两轮，整体难度不是很大 一面 技术面试，主要从硬件开发，电路逻辑等方面问一下基础知识，找了简历中的一个项目问了一些细节 二面 主管面试，主要聊一下兴趣爱好，学校经历，未来规划等 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“IC验证工程师”,面试类型:“校招”,面试体验:“一般”,面试难度:“一般”,面试结果:“确定通过”
- 兄弟们，我感觉特斯拉的对外传播的几个岗位大家都可以冲一手啊，这岗位既可以轻松又可以有挑战的，你们文凭高的可以去试试。 媒体媒介传播的核心本质其实就是内容的强度和IP定性定调，特斯拉这牌子，内容强度本来就够的，IP根本就不需要你刻意去打造，特斯拉老总-马斯克的内容就足够你吃几年了，更不用说现在国内就没几个可以和特斯拉抗衡的新能源品牌，从这一点来说，作为特斯拉对外传播岗位的工作人员，你不要瞎操作，基本上这一块没有太多坑的。 而且仔细看一下特斯拉的所有对外传播内容的模式和形式，基本上都很传统以及很国外化，可能是因为这一块的领导是延用的国外几大传播平台的运营模式？而且特斯拉好像很注重PGC和OGC的内容？你们看特斯拉的类文案岗位薪资基本上是类媒介运营岗位的2倍，所以我估计，特斯拉在内容运营上面有几个明显的方针特征：1.美工要好；2.专业领域知识占比大；3.图文优先级高于视频；4.目的导向强烈。综上所述，这岗位只要不瞎操作，你没做过媒体运营都行啊，做得这么….一般….都能过关，那肯定是没有熟手在考核内容，薪资给得又高，这不妥妥养老的岗位么！ 最后提个醒！！！如果你真的要不信邪瞎操作，给个建议吧：宣传的重点应该在马斯克和UGC内容上，即创始人IP大于内容IP大于品牌IP， 创始人IP的话，做个高调性的账号，前期多用马斯克相关内容引流，再慢慢过渡到国内高层，推一个下面的创始人IP出来，这样就能保障企业文化和品牌调性，平台选择抖音和微博比较合适； 内容IP的话，做低调性的UGC内容，特斯拉做画面配角即可，或者人物为特斯拉相关人员即可，增加流量粘性以及品牌互动力，平台就抖音； 品牌IP就直接靠直播和KOL/KOC合作就行了，这品牌自身影响力是够的，专门去做品牌IP相关内容更容易适得其反，当然，直播别搁那一直卖车，特斯拉有周边，实在不行就合作店周边出来； 反正记住一点：要做特斯拉的对外传播，微信、微博、抖音这三个平台内容要对症下药，实在不行，听我一句劝，进去养老都别碰自己不熟的领域，这品牌瞎做内容容易公关危机…
- 面试：产品助理。体验感还不错的，难度也是有的，告知通过了。 一面 先是hr会打电话过来和你沟通，就是个人的一些基本情况吧，基本这环节就没有问题，后面就是店长一面了，当时我去是群面，每个人自我介绍， 然后就是店长对你的简历进行提问提问，其实这方面也不算太难，后面就是角色扮演了，只要提前有所准备，还是比较轻松通过的。 二面 一面完还没半个小时就打电话叫下午去二面，办事效率还是非常高的，二面应该就是区域销售经理了，这个氛围就不轻松了，会问你很多关于自己或者销售方面的问题，我自己想的基本没怎么用上，就看你临场发挥了，压力还是蛮大的，我也说话有点乱了，以为我完蛋了，过了两天hr给我打电话说通过了，很惊喜。 总之就是好好准备吧，不算太难，也绝对不简单，热爱特斯拉，热爱生活吧。 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“产品助理”,面试体验:“很好”,面试难度:“较难”,面试结果:“确定通过”
- .NET面试很好，共3轮面试 感觉挺好的，很专业，自己表现还行，希望能被特斯拉看中，给机会效劳！面试官考量方面很多，很有水平！ 感觉挺好的，很专业，自己表现还行，希望能被特斯拉看中，给机会效劳！面试官考量方面很多，很有水平！ 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“.NET”,面试体验:“很好”,面试难度:“较难”,面试结果:“感觉靠谱”
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- 面试：自动化工程师。感觉一般吧，题目中等难度，通过一面。 一面 刚投简历的第二天就受到了HR的电话，并且确定了后天进行一面。 是自动化工程师进行的面试，主要讨论了PLC的应用，例如PLC的通讯方式，如何使用PLC进行故障通报，和如何进行可视化调控等方面。 然后就结束了，收到了二面的通知 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“电子工程师”,面试类型:“校招”,面试体验:“一般”,面试难度:“一般”,面试结果:“确定通过”
- 面试：项目经理/主管。面试态度挺好的，总的来说有难度，最终不通过。 面的项目管理岗，问的很详细，主要针对项目的交付管理和开发管理进行提问： 交付管理涉及排期、需求管理（溢出）、回款、合同进度等方面进行提问； 开发管理主要是针对敏捷层面、开发进度、耗时的管控等层面 总体来说项目经理越丰富，就越好，个人经历不是很足哈 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“项目经理/主管”,面试体验:“很好”,面试难度:“较难”,面试结果:“未通过”
- 面试：Java。感觉总的来说都是满分，面试难度挺大的，应该没有通过。 Tesla周赛题出的比较多。 题号 1275 还有一个周赛题: 给一串无序整数，找两两相加最多的相等的组合是那个数。不能有交叉相加。 思路就是用dp记录两两相加最多的情况 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“Java”,面试类型:“社招”,面试体验:“很好”,面试难度:“较难”,面试结果:“感觉没戏”
- 面试：Java。总体面试感觉不错，难度也是有的，个人感觉没戏。 先是笔试，一般网上看到都是SQL+算法题+开放性问题。但我抽到的是SQL+两道算法题。 题目都不难，SQL主要join表，按case做统计归纳。算法题一道是反转字符串的变形，第二道性能超时，得分很低。 面试约的很快。 一面主要是项目，按照项目里面的点展开问一下八股。为什么选型Kafka，优缺点，ReBalance怎么避免，一次ReBalance是什么样的过程。还有Spring相关的。结束用英文环节。先是描述一下对tsl的想法， 然后是技术性的问题，比如用英文描述SQL NoSQL的主要差异。 目前感觉面的一般。主要是英语回答的比较卡。 面试公司:“特斯拉”,面试职位:“Java”,面试类型:“社招”,面试体验:“一般”,面试难度:“较难”,面试结果:“感觉没戏”