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- 面试：Java。面试体验平平，整体难度中等，个人感觉没戏。 1、自我介绍 2、常用集合类，然后挑一个熟悉的介绍（直接Hashmap） 3、JVM垃圾回收算法，垃圾回收过程 4、MySQL的事物四大特性（又要特别的讲了讲持久性怎么实现的（两阶段提交））、索引底层实现、事物隔离级别实现 5、Redis的五大对象，然后他们底层的数据结构 6、计算机网络OSI七层模型，介绍每一层的作用 7、介绍项目（项目描述、自己负责什么，遇到的难点，如何解决的，你负责的模块，你当队长是怎么分配工作内容和管理的，挑一个模块细讲）这里讲了很久 8、项目中为什么要拿Reids做缓存，考量是什么 9、怎么实现缓存一致性的，怎么解决（延时双删） 10、反问（面试官部门以及业务、新人培养策略） 面试公司:“欢聚集团”,面试职位:“Java”,面试类型:“校招”,面试体验:“一般”,面试难度:“一般”,面试结果:“感觉没戏”
- 面试：人力资源经理/主管。总体感觉比较正常，难度是有的，个人感觉没戏。 先做自我介绍， 然后针对每段工作经历里的一些细节问题提问，比较关注工作经历的细节，感觉是用来印证她的一些判断或应聘工作的工作内容，在感觉到差距后没有从其他角度挖掘。 整场面试没有对个人求职动机和性格的考察，也没有主动介绍职位的工作内容和公司概况。 属于就工作履历深入挖掘的一场面试。 面试公司:“欢聚集团”,面试职位:“人力资源经理/主管”,面试体验:“一般”,面试难度:“一般”,面试结果:“感觉没戏”
- 面试：用户运营。感觉就还好吧，面试难度不大，告知没通过。 HR邀请面试的流程体验很好，结果也有很迅速的反馈。视频面试围绕个人经历和对行业的理解提问，面试官没开摄像头， 而且更像是面试者单方面阐述，交流感不强，总体体验一般。 面试公司:“欢聚集团”,面试职位:“用户运营”,面试体验:“一般”,面试难度:“一般”,面试结果:“未通过”
- 前端开发面试很好，共1轮面试 云徙科技前端实习面经 总体来看很简单，问的都是基础 1.说下递归和冒泡排序 2.说下浏览器输入url之后发生了什么 3.有多少种布局方式，说下flex 4.上传文件怎么实现加密 5.为什么选择redux，不选mobx或其它状态管理工具 6.说下深拷贝和浅拷贝得区别 7.说下es6有什么新内容 面试公司:“欢聚集团”,面试体验:“很好”,面试难度:“一般”,面试结果:“确定通过”
- 图像处理面试一般，共3轮面试 一面： SVM，线性回归和逻辑回归的原理及区别；简历上的项目内容。（40min） 二面： 简历项目的内容（全问、很细）比如：简历上面写道用caffe框架作深度学习训练任务，问到caffe继续模型训练用到的参数（-snapshot）,模型finetune时用到的参数（-weight）以及caffe中数据是如何输入的；SIFT原理；拉普拉斯图像融合算法。（60min） 三面（终面）： 问的都是大方向的问题：caffe原理；让你做一个人脸识别的项目，你要怎么做；让你做一个行人异常行为的检测项目，你要怎么做，大概需要做多久。（20min） 终面完也就没得消息了，一首《凉凉》送给自己~ PS: 简历的项目嘿重要 面试公司:“欢聚集团”,面试体验:“一般”,面试难度:“一般”,面试结果:“感觉靠谱”
- 产品经理面试很好，共2轮面试 感觉很不错 学到很多这样每个用户的所有角色id就拼接在了一起。 你还可以看：Sql 的执行顺序是怎样的？ Sql 实现数据透视表功能讲讲你不知道的窗口函数讲讲 group by 的plus版 面试公司:“欢聚集团”,面试职位:“产品经理”,面试体验:“很好”,面试难度:“较难”,面试结果:“感觉靠谱”
- web前端面试很好，共1轮面试 技术一面 问：说一下点击事件触发后的流程？怎么监听捕获事件？ 问：spa应用怎么区分不同页面间的css？scope 是用什么原理区分？ 问：为什么闭包变量会存在内存里？ 问：垃圾回收机制怎么处理变量？基本变量、引用变量的存储和回收？ 问：setTimeout 第二个参数设置为0，那什么时候会触发回调函数？ 问：异步任务的机制是什么？ **问：为什么会分宏任务微任务？ ** **问：怎么做异步任务？ ** 问：Promise 有什么优点？缺点？ 问：怎么解决promise 内部报错无法知道行数问题？ 问：async await 优缺点？ 问：怎么实现async await？机制是什么？ 问：处理跨域的方法？ 问：后端设置跨域，怎么做？机制是什么？ 问：Webpack 解决了什么？有什么特性？ 问：有了解其他打包工具吗？ 问：观察者和发布-订阅模式的区别？ 问：说一下vue2.x的双向绑定？ 问：V-for 为什么要加 key？ 问：如果同一个节点 key 相同，那这两个节点会直接替换还是比较下级节点？ 问：说一下 diff 算法？ 问：Vue3.x 有做什么优化？ 问：Vue 组件间通信？ 问：什么时候用vuex 什么时候用 EventBus？ 问：Vuex 全局变量是绑定在 windows 上还是哪里？有什么区别？ 问：mutation 和 action 区别，为什么会用到 mutation 这种形式？ 问：前端里面你比较擅长什么技术？ 问：怎么做性能优化？ 问：首屏优化里面，行业有什么指标？ 面试公司:“欢聚集团”,面试职位:“前端开发工程师”,面试体验:“很好”,面试难度:“一般”,面试结果:“未通过”
- 产品经理面试一般，共2轮面试 投完第二天就来了电话约面试，效率很高 面的产品经理实习岗 一面是业务面，面试官虽然稍稍迟到，但是感觉人不错而且干练， 就是信号一般般可能对沟通又些影响 然后二面就是HR面了 面试公司:“欢聚集团”,面试职位:“产品经理”,面试体验:“一般”,面试难度:“一般”,面试结果:“感觉靠谱”
- 用户运营面试很好，共4轮面试 一面 hr小姐姐打电话过来了解了一下基本情况， 问了上一分工作的细节以及离职原因 二面 部门主管面试，主要考察抗压能力， 一定要准备好提现自己有很强的抗压能力的例子。 简历上写的东西一定要熟悉，优化可讲 面试公司:“欢聚集团”,面试职位:“用户运营”,面试体验:“很好”,面试难度:“较难”,面试结果:“感觉靠谱”
- 数据仓库面试很好，共1轮面试 数据分析实习生一面笔试-技术形式：牛客网线上笔试，需要开启摄像头，屏幕需要共享，除了编程题允许离开这个界面外，其他题离开考试界面会警告，警告超过三次就算考试失败。 内容：三道选择题（不定项）+3到 面试公司:“欢聚集团”,面试职位:“数据仓库”,面试体验:“很好”,面试难度:“一般”,面试结果:“感觉没戏”