直播运营工作好找吗
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- 肯定是有的啊 但就看个人能力怎么样啦
- 在长沙直播运营好招吗？求一位有经验的运营😊😊
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- 没有这种现象
- 每个岗位都重要
- 首先需要有招募主播的能力意义，然后培养主播能够让他成为一个成熟的主播
- 需要有一个很强的招募主播的能力以及看人的眼光，还有运筹以及把握市场的一个眼光的能力
- 不是直播运营没市场，是要求比较高
- 结论：肯定有市场，只是现阶段不多，而且现在做，需要懂运营，懂话术，懂营销，懂投流，懂得和主播交流，另外就是一定得有耐心，能抗住压力。还有，现阶段多数老板急功近利，不愿意开价，认知又很肤浅，压榨性质很强，这种在小城市尤为多见，基本都是做不起来的。所以如果你想现在转型做，我是建议谨慎选择。 再说点别的： 这几天聊了几个老板， 要么一听我说要投入就不想聊了， 要么一听我说不投入就得沉淀，直接问我能有多少客资， 不是，我想问， 你一文不花，也不愿意用时间换空间，就想多快好省的白嫖红利，你凭什么？ 你开价四五千，想让我一个人干一堆活，给你找一堆客资来，你凭什么？ 就是这样。
- 619那天离职了， 原因 老板 说到不做到，承诺兑现不了。 618，店铺总成交19万，投流1.1万，广告ROI8。抖音千川一条计划我单烧8000元，直接直投直播间，客单价3280元，可想而知，这是一场狂赌深渊。 事出起因：公司之前有另一个代投的，老板让我接管另一个烂摊子的号，这么说吧，主播不行，两男两女，刚过去那会他们的话术就是“宝宝你去拍吧，我教你怎么下单”，我心里是服了， 3000元的东西，塑品都没到位就叫人家拍，鬼会去下单。后来培训逐渐稳定。 我想接手的是另一个号4.95分高分店铺，场景，主播都是极好的，但是老板不信任，觉得代投投的不错，代投卡ROI12，只要出单就关计划。 这是家具类目，客户一但下单，起码是下两单，ROI能冲很高。 后来代投直投直播间投不动，roi降了， 出了三个差评，原先1小时500的自然流一刀没了，大家都知道，有自然流的直播间 给狗投， 狗都能闭眼投到ROI 15。然后老板让我接手 自然流已经没了的另一个号， 三天，我同时管两个号， 效果不佳， 另一个号没自然流的情况只让我投三天，就说 叫那个投手来上班 。我说 留他不留我，我可以直接走。 老板看我 每天努力，什么事情都负责（培训主播，投流，甚至售前接单， 售后处理 我一人完成），我说 他来也行，我要另一个号的提成。 老板答应了。 再后来，另一个号起飞了，投视频，通投都能随意出单，销量累计起来了，每天有15万以上业绩， 618我做的号出了成绩， 我问老板 说另一个号分成呢。 老板说：“ 这是两个团队，你觉得你能拿么。 ” 我当时笑了， 这些主播我还特意把之前的跟单，逼单话术教他们，仲裁售后我也接手，说我不配拿。 618过后，我直接摔门走了。 人争一口气，佛争一柱香。 不讲信用的老板很恶心， 我气的不是另一个号的分成， 而是不给我机会做，没自然流的情况下投3天， 我是笑了 ，浪费运营的时间精力， 现在已经是追求 业绩的荣誉感了， 不是什么底薪分成的事情。 所以，有些老板，开口画饼骗， 极有可能是 骗取 你的运营思路 和 规划， 最后徒添他人嫁衣。 不知道其他城市的 运营 有没有跟老板 白纸黑字谈条件？ 我们这都是口头 协商
- 千川付费到底怎么投，我来解答你们 1.千川莱卡 投过的都知道全都是大拇指，我从来不投除非后期标签稳定想扩大流量层级，待会去搞，这样才会没有大拇指 2.千川搜索流量虽然精准但是小类目的产品不建议，搜索人群相对于人群少流量贵 而且烧的慢 3.千川达人 垂直投你就废了，要怎么去投呢，最好的办法就是投偏垂直 4.千川人群包最精准的 适用于建模 放量不会有大拇指 中高低客单可以使用 但是不会搭建的人，只能说白搭
- 说说直播项目的困境 1、运营没有思路 2、投手花不出去钱 3、主播理不顺舌头 4、场控带不了节奏 5、中控喊不清话 老板一天一个想法 想法要马上见效 今天2023.08.11面试抖音运营 给一个公司做了下半年规划和明年增长方向 以双节开路年货节过度打响2024开春第一仗 结果：石沉大海 结论：连拍摄剪辑都无法把控文案都不会采编选品测品没有方法直播冷启动没有打法，只会干干中控的运营都把市场的岗位面试了一遍吗？
- 去面试直播助理，前期已经沟通过说是小白，说可以过去面试看看，面试完了让第二天去试工，试工一天结束，说晚上回家适应一下感觉自己适不适应，他们也考虑下，我说可以的。因为住的挺远的，地铁也只能坐三站，选择了打车，来回50块钱。晚上微信答复说，你明天直接过来，正式上班，我说可以的，因为学东西这块我还是比较快的，所以我说，只要你教我，我可以很快上手，第二天就去正式上班了，然后着手在附近找房子，房子也找的差不多了，晚上微信电话告诉我说，我也不能帮助他直播间提高人流，帮不上什么实质性的作用，要不我转客服试试。我就觉得很搞笑，你什么也不教我，全让我自己悟，直播间本来就20来人，我去能帮直播间提升到2000人吗？你说新号初期没什么流量心烦我能理解，但是我这正式上班一天加试工一天，不需要付出财力人力的吗？
- 有4年抖音运营工作经验。擅长抖音的自然流，视频流，抖加，千川付费流，培训主播，运营，中控都不是问题，有平台、媒体资源积累。抖音操盘销售额2亿，千川广告日消耗20几万，多个单品营收超过千万的业绩目标。
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- 纠正一下，不是直播运营没市场了！是混子运营没市场这个是肯定的，个人 19 年初开始做抖音电商直播运营，注意关键词，抖音电商直播运营。单纯的只要做直播就是运营个人觉得片面了！抖音电商直播运营要从三个方面区分：1.达人明星网红是一类；2.品牌店播是一类；3.垂类电商达人是一类；以上这三种模式对运营的专业性要求都不一样！不懂达人明星网红直播运营的就去钻研品牌自播，不懂品牌自播的就去钻研垂类电商达人！只不过 1 对运营的专业性要求没那么强，2 和 3 本质上首先要具备抖音电商运营基础，其次是直播运营！前者是转化后者是流量！其他的人货场的孵化属于标配！所以，本质上是电商直播运营还是有蛮大的市场，取决于老板们的赛道选择和用人布局！行业如果都不赚钱那运营没市场这个是肯定的，但是那些认知清晰深耕细分领域的都在每天进步都在越来越好呀！结论：选择大于努力💪电商直播运营市场最空缺！前提你们得明白：商业变现定位、内容素材定位、选品、培训团队、账号搭建、规则熟悉、流量获取、数据分析、活动设计、场景搭建、视觉呈现、直播流程脚本设计、账号运营、签收率提升、团队管理、还得体力好！个人实际岗位总结，不喜勿喷！
- 相反市场非常大 很多直播间死掉核心在运营 太多由助理转岗的运营能叫运营吗？ 行业大洗牌了
- 招直播运营，实话，你开5000的工资那就招到5000工资的运营，开2万就能招到2万工资的运营，很多公司恨不得让运营把所有的事情做了，牛逼的运营是很少跳槽的，除非自己带团队单干。你细品
- 7天起号成功，水果类目。 稳定三个月每个月500w以上，只开了一个直播间 只会打付费的运营不是优秀的运营，没有运营逻辑的投手不算投手